動漫

灌籃高手:為什麼宮城良田能接任湘北籃球隊的下一任隊長?

《灌籃高手》中為何宮城良田能夠成為湘北的下一任隊長?實際上原因並不複雜,這與日本學校和社會習俗有關係,簡而言之參考隊長的任職條件來說是球員資歷>個人能力>角色性格。而宮城良田就是湘北劇情年之後最符合條件的球員了,下面具體說明一下。

  • 日本社會是一個嚴格注重長幼秩序和資歷的社會,滲透到日本學校中也是遵循這個傳統。宮城良田作為劇情年之後資歷最老的球員之一,完全符合條件。

灌籃高手是一部相對寫實的動漫作品,這裡邊說的寫實不僅僅是體現在不同角色的能力特點方面,還展現在劇情中出現的對於日本社會各個方面的描寫。

其中日本社會和國內環境最大的區別就是在社會關係中特別注重長幼秩序和資歷,例如在很多日本的傳統型企業工作時間越長的職工工資就越高,而作為承擔日本社會基礎教育職能的學校在某些方面也是非常注重資歷的,畢竟這屬於日本社會存續下去的社會規則之一,因此在教育系統裡邊也一直向未來的社會成員傳遞和強化這種觀念。因此在灌籃高手中學校社團組織的隊長選擇同樣是以資歷為首要條件。

在湘北三年級的赤木,眼鏡兄離開以後,剩餘球員中在湘北打球時間最長的就是宮城良田了,雖然三井壽會留下了打到冬季選拔賽,但是由於傷病的原因實際上三井壽在湘北打球的時間並不算太長,因此在資歷方面和宮城良田相比差距明顯。

灌籃高手裡邊選擇籃球隊的隊長基本上是選擇球隊中資歷最老的一批球員中能力和性格特點達標的角色,最明顯的例子就是山王工業,按理說山王隊內個人能力最強的應該是澤北榮治,但是澤北並不是山王的隊長,澤北在資歷和性格方面於深津一成差距還是比較明顯的。另外一位河田雅史的問題在於是性格方面不適合作為山王的隊長,資歷和能力方面都足夠。

了解了這個特點,宮城良田能夠成為湘北下一任隊長的原因就很清楚了,首先資歷方面沒的說,劇情年之後宮城已經是為湘北籃球隊效力的第三個年頭了。

  • 除了資歷以外個人能力也是能否成為隊長的考核要素之一,宮城良田是同年級球員中能力最強的一個。

前面已經說了日本學校的慣例考慮球隊隊長人選第一個關鍵因素是資歷,除此之外第二個要素就是個人能力了,畢竟球隊隊長野是要上場打球的,還要能夠帶動隊友起到表率作用。

一次對於資歷差不多的球員就要以其他要素來挑選合格目標了,這裡邊個人能力排在非常重要的位置。而劇情中與宮城良田同一屆的球員只有三位,分別是:安田靖春,角田悟和潮崎哲士。

裡邊基本上都是替補或者是飲水機守護員,個人能力方面和宮城良田相比差距還是很明顯的。如果讓這些球員當隊長顯然不能服眾,而宮城良田除了資歷夠老以外個人能力在神奈川縣還是排名靠前的球員的,在牧紳一和藤真畢業以後排除偶爾客串控球後衛的仙道以外宮城良田應該就是神奈川最強的控球後衛了。因此成為湘北隊下一任隊長應該是很正常的選擇並不意外。

和宮城良田同一年級的其他球員個人能力都存在極其明顯的短板,除了宮城以外基本上都是很少有機會上場比賽的球員,自然不可能成為湘北隊後續隊長的競爭者。而宮城良田基本上滿足成為隊長的所有條件:資歷夠, 個體能力強。

  • 選擇隊長的第三個影響因素就是人物性格,宮城這方面優勢明顯,能夠和不同性格的隊友融洽相處。

想要成為灌籃高手中的籃球隊隊長,除了資歷,個人能力的要求以外另一個影響因素就是球員的性格,畢竟籃球歸根到底是團體運動,如何讓不同性格以及打球模式的球員融合在一起發揮出團隊的最強實力是球隊隊長必須具備的條件。

而宮城良田小隊自來熟的性格很容易讓其和其它隊友打成一片,有利於提高球隊的凝聚力,同時宮城良田的觀察能力,組織能力和大局觀不錯,能夠根據不同的情況靈活的分配球權,這樣一來即使流川楓不善言辭以及櫻木過渡活躍,宮城良田還是可以找到和二人在球場共存的方式,能夠讓二人的優勢都發揮出來。

可以說在為人處事和處理人際關係方面,宮城的優勢還是很明顯的,這也是宮城良田能夠成為下一任隊長的原因之一。

最後總結一下,個人認為宮城良田能夠成為湘北隊的隊長符合日本當時的社會習俗,宮城良田具備足夠的資歷,個人能力以及良好的領導能力以及不錯的人際關係處理能力,弱宮城成為隊長能夠有效發揮湘北的戰鬥力和不同角色的個人能力,分析不到位地方請見諒,各位有其他想法歡迎討論。

分享這篇文章

《咒術回戰》兩周年,動畫定檔,虎杖悠仁新定位精神攻擊流

上一篇

火影忍者:李洛克用行動告訴大家「努力比天賦更重要」!

下一篇

猜你喜歡

評論已關閉。

插入图片